overehrm.nlsitemap
overehrm.nlsitemap
Stelling:
47
  

Door de digitalisering
moet je als HRM’er
steeds meer IT-nerd worden

View
pwdegidsbanen

Compleet overzicht van HR vacatures

email_topslide

Gratis HR nieuwsbrieven, incl. over eHRM. Klik hier

PW De Gids, de HR informatiebron

Klik hier voor het laatste HR nieuws

email_topslideGratis HR nieuwsbrieven, incl. over eHRM. Meld u aan.

PW De Gids, de HR informatiebron

Klik hier voor het laatste HR nieuws

Verdieping Resultaten 1 t/m 15 van 143

Dit zijn de tien beroepen van de toekomst

07-09-2017 Onder invloed van de technologie zullen veel banen waarin repetitieve, handmatige handelingen moeten worden verricht, gaan plaatsmaken voor veelzijdige banen die bovendien veel verandering bieden.... >Lees verder

‘Alleen een tool gaat het feedback geven niet verbeteren’

29-08-2017 Om de feedbackcultuur op een IT-afdeling te verbeteren, testte ABN Amro verschillende tools om medewerkers feedback te laten geven. Een conclusie: een tool is niet per se noodzakelijk voor een betere... >Lees verder

Vijf taken die technologie in de lijn kan neerleggen

24-08-2017 Als HR-professional bent u soms onnodig veel tijd kwijt aan het verstrekken van informatie aan leidinggevenden. Automatisering kan de taken bij de manager neerleggen. Dat werknemers de behoefte... >Lees verder

5 aspecten om op te letten bij talentmanagementsysteem

10-08-2017 Duurzame inzetbaarheid, strategische personeelsplanning en flexibilisering van de organisatie zijn de belangrijkste prioriteiten voor HR de komende jaren, blijkt uit onderzoek van Berenschot. Een... >Lees verder

Alle processen om de business te servicen ineen

24-07-2017 In 2005 ontstaan vanuit het idee mensen in het centrum van de bedrijfssoftware te plaatsen, is Workday inmiddels uitgegroeid tot een veelgebruikte Software as a Service (SaaS) tool. Met haar opzet... >Lees verder

Van de banen van 2030 bestaat 85 procent nog niet

18-07-2017 Van de banen die er in 2030 zullen zijn, is op dit moment zo’n 85 procent nog niet uitgevonden. Dat voorspelt Dell Technologies in haar onderzoek dat werd geleid door het Institute For The... >Lees verder

Zo gaat onboarding via een app met haar tijd mee

17-07-2017 Een inwerkprogramma via een app is het helemaal tegenwoordig. Een warm welkom voor je nieuwe medewerkers met een persoonlijke videoboodschap, interactieve opdrachten en virtual reality. Bij CEVA... >Lees verder

Dankzij e-recruitment ben je je concurrentie een stap voor

12-07-2017 Gaat het over e-HRM, dan gaat het al heel snel ook over werving en selectie. In de Raet Benchmark van dit jaar staat werving en selectie zelfs in de top 5 HR-prioriteiten. Bedrijven kunnen echter nog... >Lees verder

Zo vind je de juiste kandidaat voor je vacature

10-07-2017 Als zelfs een tech-reus als Google de oplossing niet weet, mag duidelijk zijn dat er sprake is van een heus aannameprobleem. In 2013 vertelde senior vicepresident people operations bij Google Laszlo... >Lees verder

Hoe Fluor het talent in de organisatie identificeerde

30-06-2017 Ingenieurs- en bouwbedrijf Fluor opereert in een markt met lage marges. Kosten laag houden was lastig met een verouderd personeelsbestand en weinig inzicht in het nieuwe talent van de organisatie.... >Lees verder

Hoe BAM voortaan HR-beslissingen op basis van data neemt

30-06-2017 Hoe gaat het verloop zich de komende tijd ontwikkelen? Aan welke disciplines moeten we, aan de hand van het engagement, extra aandacht geven? De antwoorden op deze vragen kan bouwbedrijf BAM... >Lees verder

Mercer: Werkgevers boost de HR-technologie

20-06-2017 Hoewel bijna alle bedrijven nadenken over een nieuwe organisatiestructuur, zijn HR-afdelingen niet klaar om dat te faciliteren. HR-afdelingen zouden beter moeten nadenken over hun digitale aanbod... >Lees verder

Een beter recruitmentproces: 5 mogelijkheden met tech

07-06-2017 De meeste organisaties werken met een application tracking system (ATS) om het sollicitatieproces in goede banen te leiden. Maar er zijn meer tools die (een deel van) het werk van recruiters kunnen... >Lees verder

Hoe CompanyMatch tijdens solliciteren cultural fit bepaalt

30-05-2017 Het Nederlandse bedrijf CompanyMatch probeert aan de hand van een match tussen waarden van een kandidaat en de waarden van een bedrijf de cultural fit tussen de twee te bepalen. Volgens de directeur... >Lees verder

HR-techstartup laat recruiters succes vacatures zien

18-05-2017 Online vacatures voor relatief makkelijk te vervullen banen, kunnen soms het volledige recruitmentbudget opslokken van vacatures waarvoor kandidaten lastig te vinden zijn. De Nederlandse startup... >Lees verder

Vakmedianet gebruikt cookies om bepaalde voorkeuren te onthouden en advertenties af te stemmen op je interesses. Meer informatie over het gebruik van cookies.